Grunnen til at “blended learning” eller blandet læring har blitt så populær kan handle om effektivisering og bærekraft. Mange ledere har ikke tid til å bruke flere dager på samlinger og kurs, og de ønsker bruke mindre ressurser på å reise både på grunn av miljø og balansen mellom jobb og hjem.
Slik lykkes du med blandet læring Les mer
Fremsnakk kolleger, og fortell andre og den det gjelder at du setter pris på hjelp og samarbeid. Det beste du selv kan gjøre for å bli likt, satt pris på og knytte bånd til andre, er å se og anerkjenne andre.
I jobbsammenheng kan det være noe så enkelt som å hilse og si hei om morgenen viktig. Det betyr mye at du har øyekontakt og smiler når du møter kolleger i gangene.
Enkle tips for å knytte sosiale bånd Les mer
Livslang læring i en hybrid hverdag Arbeidslivet forandrer og utvikler seg i et stadig tempo. Hvordan vil det være mulig for bedrifter å legge til rette for livslang læring i en hybrid hverdag? Inntil 50 prosent av dagens jobber vil forsvinne i løpet av de neste 20 årene, i følge svenske og amerikanske analyser. I
Livslang læring i en hybrid hverdag Les mer
Kunsten å kommunisere tydelig. På jobben ser jeg blant annet at min kommunikasjon med kollegaer er blitt tydeligere etter leder- og coachutdanningen hos CoachTeam. Jeg er tryggere, og tar plass i rommet og i samtalen på en helt annen måte enn før, forteller Marianne Nybakk. Videre ser jeg tydeligere at mye handler om MEG! Mye
HR-sjefen: – Jeg bruker 4MAT hver eneste arbeidsdag. Les mer
I digitale møter sitter vi langt unna hverandre, men samtidig er vi nærmere hverandre, ved at vi får hverandre rett opp i ansiktet. Det kan sette andre helt ut om jeg da holder på med telefonen, ser en annen vei eller gjesper høyt. Det er noe med å være oppmerksom på at man sitter i et møterom, sier Erica Grunnevoll til Dagbladet.
Digitale møter? Slik røper kroppsspråket deg Les mer
Dagbladet har snakket med Erica Grunnnevoll i CoachTeam og to andre kommunikasjonsrådgivere om digitale møter og antrekk. Den nye hverdagen Kommunikasjon på videomøter er blitt vår nye hverdag. Da er det greit å være klar over at klær og styling også kommuniserer, både til andre og til deg selv, sier kommunikasjonscoach Hanne Lindbæk til Dagbladet.
Teams? Antrekket avslører deg Les mer
Dagens ekstremsituasjon er preget av stor usikkerhet om framtiden, og den påvirker oss alle. Selv ansatte i selskaper som anses som solide og trygge, påvirkes av den generelle usikkerheten som sementeres daglig gjennom nyhetsoppdateringer, pressekonferanser og smittestatistikker, stengte virksomheter og konkurser. Med et tilbud om kurs, sertifisering eller etterutdanning vil den enkelte få noe konkret
Fersk kunnskap er viktig for selvtilliten Les mer
Hersketeknikker og bølleatferd! Har du noen ganger fått høre: «Kjære gode deg, nå vet du nok ikke helt hva du snakker om». Kanskje har du også blitt utsatt for himlende øyne og ironiske kommentarer? Hvordan gjennomskuer, avslører og møter du hersketeknikker og bølleatferd? Heldigvis finnes det flere konkrete ting du kan gjøre dersom du er
Når hersketeknikker ødelegger den gode dialogen Les mer
Fremtidens arbeidstakere er kresne – og slik kan en coachende tilnærming hjelpe deg med å ansette de beste og holde på dem. De fleste ledere vil si seg enig i at en av nøklene til suksess er å omgi seg med de rette menneskene. Å ha ansatte som kun ønsker en lønnslipp hver måned skaper
Hva er gevinsten med coachende lederstil? Les mer
Som leder er dette viktige spørsmål å stille seg selv. Og i løpet av et langt arbeidsliv er det mange fallgruver. Tiden står ikke stille, og det burde heller ikke du gjøre. Lederutvikling er essensielt i dagens arbeidsliv. Her kan coachende lederatferd eller coachende tilnærming til dine medarbeidere være den hjelpende hånden du trenger som
Slik får du bedre forståelse for din egen og andres atferd Les mer
Meld deg på vårt nyhetsbrev. Vi sender av og til oppdateringer, gode tilbud og nyttig informasjon.
Vi sender ikke spam, og vi deler ikke e-post adressen din med andre.
CoachTeam as House of Leadership
Besøksadresse:
Rosenborggata 3, Oslo
Postadresse:
Postboks 4440, Nydalen
0403 Oslo
Epost: [email protected]
Telefon: 400 04 500
Design, webhotell og drift Senson AS
Foto: #cfwesenberg Kolonihaven
